Team e disfunzioni
Giovedì, Febbraio 2, 2012
Coordinare un team non è un lavoro semplice: nella realtà quotidiana diverse persone prendono tale impegno con eccessiva leggerezza, concentrandosi più sulla “promozione” che ne deriva, quanto sull’impegno reale. Di frequente la gestione delle persone viene svolta senza un metodo chiaro e condiviso… come si suol dire, a “tarallucci e vino”. Peccato però che questo […]